ご入居者様の笑顔がやりがいの仕事です。

木下の介護|パート・正社員(施設限定社員)採用情報

木下の介護のパート・正社員(施設限定社員)採用情報ページです。介護スタッフ・看護師・ケアマネジャー・機能訓練指導員・入居相談員・生活相談員・送迎ドライバー・清掃スタッフのお仕事をご紹介しております。福祉業界に興味のある方、奮ってご応募ください。

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はたらく魅力|スタッフさん一人ひとりを大切に考える木下の介護では、常に働きやすい環境を整え、やりがいを感じられる職場を目指しています。

  • 魅力その1

    無料で介護の資格が取れます

    働きながら当社運営の「介護職員初任者研修講座」を受講し、資格を取得できます。受講料は、全額会社が負担します。
    (当社規定あり)

  • 魅力その2

    未経験の方も歓迎

    未経験で活躍しているスタッフが多数います。先輩スタッフが丁寧に指導するので、介護業界がはじめての方も安心です!

  • 魅力その3

    手厚い人員体制

    より質の高い介護サービスを提供するため、行政で決められた人数よりも手厚く人員を配置。人材育成にも力を入れています。

  • 魅力その4

    担当ヘルパー制度

    ご入居者様一人ひとりに担当ヘルパーがつくことで、それぞれの方に合わせたきめ細やかな介護ができます。やりがいのある現場です。

  • 魅力その5

    年間休日120日!

    月平均10日間の公休あり。夜勤明けの翌日は公休になるよう無理のないシフト体制になっております。

  • 魅力その6

    専門職の分業化を実現

    各スタッフが専門性を充分に発揮できるよう業務のすみ分けをしております。自分の得意分野を活かせる職場です。

スタッフインタビュー1

介護スタッフ 横川雅恵

家族の介護経験がきっかけとなり、介護職に就くことを決意しました。

私が務めているリアンレーヴ本町田は、要介護の方専門の施設。ご入居者様の現状維持ではなく、以前できていたことは少しでも再びできるようになるよう努めています。

どのような事例においても、入居され、少しずつできることが増え、お元気になられていくお姿には大変勇気づけられますし、ご本人やご家族の喜びは仕事をする上でのモチベーションにも繋がります。

ご自分の家族を想うのと同じ気持ちを大切に。
ご入居者様とご家族はもちろん、仲間も一緒に
「幸せ」になるように努めています。

スタッフインタビュー2

看護師 遠藤良枝

看護師としてクリニックや総合病院で経験を積んだ後、木下の介護へ入職しました。

病気そのものよりも『人』に向き合いたい気持ち…『一人ひとりと関係を掘り下げて付き合い、末永く看ていきたい』という想いが強くなり、介護施設での勤務を決意しました。

生活面は介護スタッフが、医療面は看護師が担当します。立場は違えど『ご入居者やご家族の気持ちに応えたい』という想いはひとつ。

ご入居者様の日常の些細な変化やご状態などの報告だけではなく、介護スタッフの考えや意見など何でも言いやすい存在でありたいですね。私たち看護師は、介護スタッフがいるからこそ成り立つのだと、いつも感謝しています。